北京泉州商会-论坛登录
  • 用户名:
  • 密码:
您现在所在的位置:北京商会 >> 商界精英 >> 正文

苏盈福“空降”汇源

  • 作者:lsm
  • 来源:新快报
  • 日期:2013-07-21

曾自称管理风格就是“狠”:汇源承认与去“家族化”有关

  近日,汇源果汁(简称“汇源”)创始人朱新礼卸任已任职21年之久的汇源果汁行政总裁之位,职位由曾在李锦记等食品企业任高管的苏盈福接任,朱新礼将留任执行董事及主席。

  汇源集团表示,朱新礼将会侧重于企业的战略规划和人才培养,苏盈福则负责具体事务的执行和落实。苏盈福曾服务李锦记、卡夫食品国际等食品企业,但未在汇源服务,汇源与之接洽的时间也不长,大概一年。

  对于朱新礼的退任,汇源集团表示,“朱新礼退任总裁一职,原因是不希望同时兼任公司主席和总裁职务。现在国际大趋势是上市公司主席不宜同时兼任总裁职务,这两个职位由不同人士担任,不但有助提升企业管治素质,并可使企业的高层权责更清晰。”

  事实上,此番引入“空降兵”担任总裁或与汇源的“去家族化”有关,目前朱新礼的女儿朱圣琴在汇源担任副总裁一职,朱新礼的儿子等诸多亲属也均在汇源居要职。汇源也承认,确实有“尽量减少汇源的家族企业色彩”这方面考虑,“作为香港上市公司更加透明化也是必然。”对于子女接班准备的问题,其明确表示“没有计划让子女接班。”

  据了解,作为占据国内果汁市场半壁江山的龙头大佬,汇源自2008年可口可乐收购一案告吹后,业绩几乎原地踏步,此次注入新血是否能扭转局面仍有待观察。

  苏盈福:

  在食品饮料行业有逾30年销售及行销经验,加入汇源前任纽约证券交易所上市公司亚洲区总裁,此前还曾任李锦记行政总裁及董事会成员。

  业界有传,苏盈福在李锦记刚上任,就直白告诉员工不必为琢磨新领导而浪费时间,他的管理风格就是“狠”,要“杀尽官僚”。